Para fortalecer las estrategias de prevención respecto a seguridad y salud laboral en los diferentes recintos hospitalarios de la red asistencial de la provincia, se realizó el XIII Encuentro provincial de Comités Paritarios de Higiene y Seguridad del Servicio de Salud Chiloé, que reunió a más de una treintena de representantes de los establecimientos de salud del Archipiélago, entre ellos, de nuestro hospital base.
La jornada organizada por el subdepartamento de Calidad de Vida del Servicio de Salud Chiloé a través de la Unidad de Prevención de Riesgos, Salud Ocupacional y Gestión Ambiental de la institución en conjunto con la Asociación Chilena de Seguridad, contó con la participación de funcionarios y funcionarias que integran los Comités Paritarios de los Hospitales de Ancud, Castro, Queilen, Achao y Quellón y de la dirección del Servicio Salud Chiloé.
Al respecto, Marlene Arratia, jefa de la Unidad de Prevención de Riesgos y Gestión Ambiental del Servicio de Salud Chiloé, subrayó que la actividad provincial tuvo como objetivo reforzar los planes de acción asociados al mejoramiento de los ambientes de trabajo de los funcionarios y funcionarias en la red asistencial respecto a seguridad y salud ocupacional con enfoque en la accidentabilidad y enfermedades profesionales, principalmente luego del peak de la pandemia por COVID19, analizando fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas presentadas en los equipos durante el 2022 y estableciendo las estrategias para el próximo año.
“Durante la jornada se efectuó una mirada del escenario pre y post pandemia, ya que todo el trabajo del último tiempo estuvo vinculado a este gran desafío, de cómo desarrollar la función de seguridad y salud en el trabajo en base a la propia seguridad. Además, se enfatizó en la importancia que tiene cada uno de los comités en sus recintos, el fortalecimiento de los equipos de trabajo como estrategia de participación y desarrollo, lo que se vincula con el liderazgo que ellos efectúen y la necesidad de desarrollar un trabajo coordinado tanto con sus pares como con la organización”.
La profesional agregó que la instancia permitió además reconocer el compromiso que los comités paritarios desarrollaron durante la pandemia respecto a la supervisión de medidas de seguridad en los recintos hospitalarios: “junto con la directora del Servicio de Salud Chiloé se destacó la labor realizada por los integrantes de los comités en el período más complejo epidemiológicamente. Sin dudas la pandemia ha significado un gran impacto en los funcionarios, es importante recordar que todavía estamos en un proceso si bien pasivo de pandemia, pero de igual manera presente, por lo que como establecimientos de salud no podemos bajar la guardia frente a todas las actividades de prevención que nos exige la ley respecto a seguridad laboral COVID”.
Cabe destacar que los Comités Paritarios cumplen un rol fundamental respecto a la seguridad y salud ocupacional en las instituciones, siendo obligatorios en organismos con más de 25 trabajadores y deben estar integrados tanto por representantes de los equipos directivos como de los funcionarios, sus funciones son reguladas por el Decreto Supremo n° 54 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.
